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更新:2018-04-10
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  • 职位福利
  • 大专 / 经验3年以上 / 性别不限 / 年龄不限
  • 葫芦岛市(辽宁省葫芦岛市龙港区海月路20号)
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  • 2017-05-12

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
工作职责:
1、负责公司招聘,包括招聘需求的统筹、发布、及面试安排等;
2、负责公司人事档案管理、绩效/薪资管理、培训体系等规章制度、工作流程的实施、协调、及检查执行情况;
3、负责公司人员社保的办理;
4、员工考勤、工资统计、日常人员管理;
5、负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等;
6、协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议;
7、协助完成公司培训工作;
8、其他相关工作。

任职资格:
1、人力资源或相关专业专科以上学历;
2、有人力资源工作经验优先,能熟练开展工作;
3、做事勤奋,有吃苦耐劳的精神;
4、较高的文字能力、沟通协调以及语言表达能力;
5、熟练使用办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;
6、适应公司风格,有远见,有规划,看重公司发展空间,能共同成长。
房地产开发 私营.民营企业 10~50人 葫芦岛市
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