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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:68
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  • 负责公司领导安排的开车工作,业余时间配合店面宣传发单,每进店一人提成10元待遇优厚
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 某汽车精致洗护中心招聘前台收银,有无工作经验均可,要求形象好气质佳,语言表达能力与客户沟通能力强,工作环境好,薪资待遇高,底薪+提成+奖金+月休两天,工作时间7:30-18:00!年龄18-35男女均可! 联系电话:333442
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
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  • 客户邀约 售后数据统计 部门通知及信息发布等
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、配合部门经理完成厂家下达的配件订购任务和集团公司下达的配件订购任务。 2、计划员应与厂家、供货商保持良好供求关系,了解掌握市场信息。 3、掌握配件的现有库存和保险储备量,适时作出配件的订购计划,熟悉维修业务对配件的需求,确保业务的正常开展。 4、用量 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、以服务客户为根本,对工作尽职尽责。 2、热情接待客户,必须使用文明用语,了解客户的需求及期望,为客户提供满意的服务。 3、着装保持专业外貌,待客热情、诚恳,谈吐自然大方,保持接待区整齐清洁。 4、熟练掌握汽车知识,评估维修要求,及时准确的对维修车辆进 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:70
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  • 展厅销售,吉利汽车,具有客户服务和团队合作意识,入职后有专人帮带,无经验有学习热情即可
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 男,25周岁以上,有铲车、盘车、叉车、钩机等维修经验,可倒班,加班待遇优厚,工资面议。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 新车pdi检查,维修保养。中高档轿车维修.
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 中高档轿车喷漆,二手车维修翻新。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 按照厂家要求支持和指导技师进行故障诊断维修,并通过技术培训提高对产品技术知识的了解,同时给予技师在职培训并定期分享最佳实践案例,以确保技师有效并及时完成工作任务,并提高诊断和维修技能。
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