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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 工作内容:负责前台接待 工作要求:女35岁以下有相关经验者优先可接受应届毕业生 薪资待遇:早8:30-晚5:30月休4天底薪1800+提成 有意者电话咨询
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 23岁-30岁、女性。熟练掌握办公软件wd、excel,沟通、协调能力强,责任心强。本地户口或长期居住兴城优先。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 30岁以下,中专以上学历,会使用办公、设计、修图等软件,负责售前、售后、跟单和客服等相关工作,工作地点:打渔山。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 男、女均可,30岁以下,中专以上学历,熟练掌握办公软件,会设计、修图软件,负责售前、售后工作,跟单等办公室行政工作,工作地点:打渔山。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 招聘信息打字录入员一名 要求: 男女不限,学历不限,年龄40岁以下,能够熟练使用电脑打字,思维敏捷,工作认真负责,沟通能力强。 工作地点:内蒙古赤峰,提供食宿!工资2500以上!夫妻工也可以!可解决另一方工作!
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 应聘要求: 1、负责富都花园物业部现金出纳及行政业务。 2、年龄20--35岁,女性。 3、具备同岗位工作经历1年以上,身体健康,财会或相关专业大专以上文化,性格开朗,工作认真负责,公私分明。 4、薪资2000元/月。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 要求:专科以上学历,年龄25-35岁; 工作内容:1、工业企业行政人事相关工作。 2、要求踏实稳重,沟通能力强,有责任心。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 有责任心工作态度端正沟通能力强并且有很好的团队合作能力
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、通过电话与客户沟通,完成客户信息咨询 2、负责电话接听,客户咨询,解答售后问题 3、利用公司提供的客户资源,通过电话,邮件,即时通讯工具等向客户推广产品 4、定期完成电话外呼,客户回访任务等
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 要求: 1、女性,年龄25-35周岁。 2、大专以上学历,熟练使用ppt、word、excel表格等办公软件。 3、主要从事办公室、内勤类工作。 4、要求工作认真、负责,踏实肯干,为人随和,学习能力强。 工作地点:葫芦岛高新技术园区(乘坐15路、21路公交车 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 办公室文员,会办公软件做事认真五险一金工作环境好
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 要求: 1、女性,形象气质佳,年龄23-35周岁; 2、大专及以上学历,熟练操作办公软件,有办公室相关工作经验; 3、踏实肯干,有责任心; 4、主要负责办公内勤相关工作. 投递简历,合则约见。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 要求: 1、男性,形象气质佳,年龄23-35周岁; 2、大专及以上学历,熟练操作办公有软件; 3、思维灵敏,责任意识强,良好的沟通能力; 4、主要负责办公外勤及相关部门的联络工作。 投递简历,合则约见。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 职位要求: 懂得电脑相关基础知识,可以熟练文字输入,熟练使用word、excel等办公软件; 气质形象佳,具有较强的沟通能力; 能够很好的配合各部门工作。 工作职责: 到访客人的接待及前台电话的处理; 日常销售报表统计; 反馈整理相关数据,做好建档、录入、存档 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、负责下店考察各店铺服务、卫生及陈列布置,vip会员情况. 2、薪酬福利制度的修订与完善,员工薪酬福利的贯彻、宣传工作。 3、较强的学习能力,对部门各项工作提出合理化意见和建议。 4、在部门经理的安排下,协助部门同事顺利完成各项工作. 5、良好的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。 5、处理公司对外接待工作。 6、组织公司内部各项定期 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 负责公司行政综合办公室相关事宜。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责办公室文件制度起草、日常考勤、员工保险; 2、负责员工的入职、离职、个人信息及资料管理; 3、负责公司的印鉴、证照的使用登记; 4、负责办公室零星购置采购、领用的台帐; 5、负责总经理办公区域文档、物品整理; 请在人才网上投递简历,或编辑短信:姓名、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 办公软件会用,招聘、办理入职离职等办公程序,完成领导交给的各项工作,有较强的责任心
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1.学历:大专及以上 2.专业:计算机、信息管理相关专业 3.驾龄3-5年 4.年龄:25—40周岁 5.性别:男 6.相关工作经验及技能要求:具有三年以上相关工作经验,电脑软硬件维护,能熟练使用,办公设备及维护,对办公设备突发的故障有判断和处理能 更详细...
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